Кадры и зарплата · Анкеты, приказы, зарплата, сдельная оплата
От анкеты сотрудника до расчётной ведомости — один учёт
Анкеты, структура, приказы, трудовые договоры, зарплата. В цехе — оплата и премии по количеству выполненной работы.
- Группа возможностей
- 3
- Действие
- 14
- Шаг потока
- 6
Как это работает
Анкеты сотрудников ведутся отдельно по каждой компании, персональные данные передаются с согласия. Приказами о приёме и увольнении статус меняется автоматически, стаж считается сам. Расчётная ведомость связана с посещаемостью, отпусками и сдельной оплатой, задолженность проводится в главном журнале. В цехе мастер утверждает количество работы каждого сотрудника, и оплата считается автоматически — все видят, кто сделал больше всех.
Получить презентациюКартинка — лишь малая часть. На реальной системе Раздел Кадры и зарплата работает при каждом нажатии и напрямую связан с другими разделами — покажем.
Получить презентациюЭкраны
Кадры и зарплата — экраны системы
Экраны демо-компании с примером данных. Прокрутите вниз и смотрите по одному.
1 / 5
Все работающие сотрудники: должность, отдел, договор, стаж — автоматически по приказу.
Что входит
Возможности раздела Кадры и зарплата
Анкеты, структура
- Анкета — статус сотрудника по приказу
- Структура, должности, трудовые договоры
- Личное дело, приложенные документы
- Один человек в нескольких компаниях — с согласия
Зарплата
- Расчётная ведомость
- Удержания соцстрахования и подоходного налога
- Связана с посещаемостью и отпусками
- Задолженность в главном журнале автоматически
Выполнение, оплата
- Трудовой договор — заполняется из анкеты и печатается по Word-шаблону компании
- Местные сотрудники — автоматическая классификация по аймаку и сомону
- Утверждённая работа по нормам → оплата
- Чистая сдельная / оклад + ступенчатая надбавка
- Статистика производительности и посещаемости (раздел «Нормы труда»)
- Премии и поощрения на основе цифр
В реальности лучше
Скриншоты показывают лишь малую часть системы
На скриншоте виден лишь один момент. В реальной системе, когда диспетчер меняет статус, сразу видно, как меняется отчёт о рейсах, появляется акт и проводка попадает в журнал. Правильнее всего — 30 минут вместе на данных вашей компании.
- С названиями вашей техники, сотрудников, проектов
- Отвечаем на вопросы сразу и показываем на экране
- Онлайн или у вас в офисе
- Без обязательств, бесплатно
Посмотреть на реальной системе
Получить презентацию Попробовать диспетчераОткрытого демо нет. Презентацию проводим только по вашему запросу, для вашей компании.
Начать управлять компанией в одной системе?
Скриншоты не показывают реальную работу полностью. Мы проведём 30-минутную презентацию на данных вашей компании и вместе составим план внедрения — офис, производство, клиника, дорога или рудник, целиком или одним модулем. Если у вас иностранные инвесторы, покажем и английский, китайский интерфейс.